公司持續(xù)倡導(dǎo)并積極踐行健康的商業(yè)生態(tài)環(huán)境。公司對(duì)全體員工，尤其是采購(gòu)、檢驗(yàn)相關(guān)人員都有著嚴(yán)格的廉政要求，公司《員工行為管理準(zhǔn)則》4.5.1條款規(guī)定“除印有交易方名稱或商標(biāo)商號(hào)的日歷、筆記本、節(jié)日賀卡等一般商務(wù)禮品（市場(chǎng)估價(jià)在100元以內(nèi)）外，不得接受、索要交易方或與公司有商業(yè)利益的相關(guān)單位或個(gè)人的禮金、禮品或其他形式的利益?！?，4.5.2C條款規(guī)定“不得接收業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位合約以外酬金或其它方式的利益?！?/p>

如您遇到以下情形，您可以向我公司企管部進(jìn)行舉報(bào)。舉報(bào)信息采用匿名形式，后臺(tái)信息僅限簽訂過(guò)保密協(xié)議的工作人員收集后直接呈送總經(jīng)理。

• ● 1.貴單位/您在入圍我公司合格供方或訂單獲取中是否受到我公司人員的不公正待遇？（如設(shè)置不合理的入圍條件、無(wú)正當(dāng)理由減少訂單量等）
• ● 2.貴單位/您在我們合作中是否有我公司人員向您所要好處或回扣、報(bào)銷個(gè)人費(fèi)用、向您借款的情況？
• ● 3.我公司人員是否接受過(guò)貴單位/您的饋贈(zèng)、回扣或宴請(qǐng)的情況？
• ● 4.我公司人員是否以明示或暗示的方式借紅白事收受禮金、向貴單位介紹其他業(yè)務(wù)、安排人員就業(yè)或長(zhǎng)期無(wú)償使用貴單位提供的資源？

若您發(fā)現(xiàn)我公司人員存在上述情形的，請(qǐng)您將相關(guān)人員的姓名和具體情況反饋給我們，并留下您的聯(lián)系方式，我們將進(jìn)行核實(shí)并將處理結(jié)果通報(bào)給貴單位/您。